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Eine Studie von Prof. Lauren Howe und Prof. Jochen Menges hat aufgezeigt, dass CEOs, die sich durch Empathie auszeichnen, während der COVID-19-Pandemie positiv auf die Aktienkurse ihrer Unternehmen einwirken konnten. Die Forschung unterstreicht die Bedeutung emotionaler Intelligenz in der Unternehmensführung.
Weitere Details finden Sie auf der Webseite der Universität Zürich, weitere Links folgen in Kürze.